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勞動部原預告將在今年8月將部份兼任教師納入《 勞動基準法》保障，但現在卻出現變數，為避免兼任教師適用勞動法規後有4大項問題，教育部決議先改為修正「兼任教師聘任辦法」，將請假、鐘點費等各項權益保障納入，是否適用勞基法則還要再討論。
對此高教工會發出嚴正聲明表示，抗議教育部企圖以自行訂定的〈兼任教師聘任辦法〉來剝奪兼任教師適用《勞動基準法》權利。強調，倘若教育部不撤回此類犧牲兼任教師基本權益作為，全國上萬名兼任教師必將走上街頭，提出最沉痛的抗議。
高教工會指出，教育部聲稱兼任教師有教師法第 14 條有關貪污罪、性侵害等教學不力等情事，應予解聘，但若兼任教師適用勞基法後，學校恐面臨不適任教師難以處理之困境；但其實按照勞基法雇主可以預告終止勞動契約，甚至情節嚴重者都得不經預告終止勞動契約。根本未如教育部所聲稱，在適用勞基法之後，學校便無法處置不適用教師問題。
高教工會也痛批，教育部於專案報告中表示，只要修正〈兼任教師聘任辦法〉便能大幅度改善兼任教師的工作權益；但只要細看教育部所謂聘任辦法中的各項規範事項，便可清楚發現，〈兼任教師聘任辦法〉與《勞基法》最大差異在於「工作權保障」。教育部所研議的「聘任辦法」中，卻對於兼任教師的工作權保障沒有加以進行規範；高教工會懷疑，教育部此舉，根本是為了幫忙「合法化」淡江大學大規模不續聘兼任教師行徑。
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馬來西亞蘭卡威國際海事暨航太展(Langkawi International Maritime Airshow，LIMA)21日將在度假勝地蘭卡威展開，瑞典軍火商紳寶(Saab)重回展場，向東南亞國家推銷JAS-39獅鷲(Gripen)戰機與海洋監視系統。
根據Scandasia網站報導，紳寶公司馬來西亞地區負責人Thomas Lindén表示，將在這次展覽展出空中與海事領域的武器裝備，包括JAS-39輕型戰機、全球之眼(GlobalEye)機載監視系統、劍魚(Swordfish)海上巡邏飛機。
由於東南亞不少國家間存有領土、領海糾紛，加上憂慮中國大陸軍事威脅，直接或間接地強化了東南亞地區對重要武器的需求。據瑞典斯德哥爾摩國際和平研究所(SIPRI)統計，2015年亞洲、大洋洲地區的國防費用比2014年增長5.4％。遠遠超過1％的全球整體增長率。
東南亞國家以採購軍艦與戰機最為大宗，包括馬來西亞、印尼、新加坡、菲律賓與越南都有採購軍用機的需求。情趣娃娃 真人馬來西亞空軍未來需要採購36-40架新型戰鬥機(約3個中隊)汰換老邁的F-5戰機，以滿足空軍的作戰能量，因此成為歐美國家大力推銷的目標。
瑞典的JAS-39已成功銷售泰國12架，這款戰機具備操作成本低廉、維修簡便的特點，獲得許多國防預算不充裕國家青睞，成為紳寶向東南亞買家推銷的一大優勢。
2年一度的蘭卡威航展為亞太地區最主要的航太與海事展，主要銷售對象為東南亞國家，2017年的展覽21日開幕，25日閉幕。
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